财务人必须掌握的劳务费税率知识
2019年1月1日起,新个人所得税法全面实施。其中,劳务报酬所得,有了非常大的变化。其主要变化在:
1、原劳务报酬税目取消,并入:综合所得
2、原劳务报酬税率取消,按综合所得税率
那么,劳务费税率大降!企业好了,这4个知识点会计必须牢记!大家赶快跟着西安会计培训班小编一起来看下吧!
一、劳务费
劳务费,即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得,而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。即在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的报酬,存在雇佣与被雇佣关系。
劳务报酬是指所得:指个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
二、劳务费税率大降!企业好了,这4个知识点会计必须牢记!
1、新劳务报酬
2019年1月1日起实行:中华人民共和国个人所得税法
第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。
第六条应纳税所得额的计算:
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。(先打八折)
第三条个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率
2、旧劳务报酬
国务院关于修改《中华人民共和国个人所得税法实施条例》的决定,国务院令2011年第600号。
第八条税法第二条所说的各项个人所得的范围:
(四)劳务报酬所得
第十一条税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高,是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分,加征十成。
3、案例
以下,为计算方便,均不考虑专项扣除和专项附加扣除
某项劳务报酬,年收入45000
2019年后:
缴纳个税:45000*0.8*3%=1080元
2019年前:
缴纳个税:45000*0.8*30%-2000=5200元
某项劳务报酬,年收入100000元
2019年后:
缴纳个税:100000*0.8*10%-2520=5480元
2018年:
缴纳个税:100000*0.8*40%-7000=25000元
某项劳务报酬,一年5000000元
2019年后:
缴纳个税:
5000000*0.8*45%-181920=1618080元
2018年:
缴纳个税:
5000000*0.8*40%-7000=1593000元
总结:
1、从上述计算可以看出,只有全年劳务费入接近500万或以上,新的个人所得税计算方法下的税负才会高于旧的
2、对于大众,劳务收入100000的情况下,税负下降了50%,从原来的年缴25000下降为5480元。
3、可以说,对大众而言,从明年1月开始,劳务费税率大降。
1、原劳务报酬税目取消,并入:综合所得
2、原劳务报酬税率取消,按综合所得税率
那么,劳务费税率大降!企业好了,这4个知识点会计必须牢记!大家赶快跟着西安会计培训班小编一起来看下吧!
一、劳务费
劳务费,即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的区别在于劳务报酬是独立个人从事自由职业取得的所得,而工资薪金所得属于非独立个人劳务活动。即在机关和企事业单位中任职、受雇而得到的报酬,存在雇佣与被雇佣关系。
劳务报酬是指所得:指个人从事设计、装潢、安装、制图化验、测试、医疗、法律、会计、咨询、讲学、新闻、广播、翻译、审计、书画、雕刻、影视、录音、录像、演出、表演、广告、展览、技术服务、介绍服务、经纪服务、代办服务以及其他劳务取得的所得。
二、劳务费税率大降!企业好了,这4个知识点会计必须牢记!
1、新劳务报酬
2019年1月1日起实行:中华人民共和国个人所得税法
第二条下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。
第六条应纳税所得额的计算:
劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。(先打八折)
第三条个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率
2、旧劳务报酬
国务院关于修改《中华人民共和国个人所得税法实施条例》的决定,国务院令2011年第600号。
第八条税法第二条所说的各项个人所得的范围:
(四)劳务报酬所得
第十一条税法第三条第四项所说的劳务报酬所得一次收入畸高,是指个人一次取得劳务报酬,其应纳税所得额超过2万元。
对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分,依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分,加征十成。
3、案例
以下,为计算方便,均不考虑专项扣除和专项附加扣除
某项劳务报酬,年收入45000
2019年后:
缴纳个税:45000*0.8*3%=1080元
2019年前:
缴纳个税:45000*0.8*30%-2000=5200元
某项劳务报酬,年收入100000元
2019年后:
缴纳个税:100000*0.8*10%-2520=5480元
2018年:
缴纳个税:100000*0.8*40%-7000=25000元
某项劳务报酬,一年5000000元
2019年后:
缴纳个税:
5000000*0.8*45%-181920=1618080元
2018年:
缴纳个税:
5000000*0.8*40%-7000=1593000元
总结:
1、从上述计算可以看出,只有全年劳务费入接近500万或以上,新的个人所得税计算方法下的税负才会高于旧的
2、对于大众,劳务收入100000的情况下,税负下降了50%,从原来的年缴25000下降为5480元。
3、可以说,对大众而言,从明年1月开始,劳务费税率大降。
上一条:
会计入职、工作交接、离职要注意的事项!
下一条:
会计如何合规处理私账转公账?